述职报告体育局

述职报告体育局

随着人们自身素质提升，报告与我们愈发关系密切，报告成为了一种新兴产业。写起报告来就毫无头绪？以下是小编精心整理的述职报告体育局，仅供参考，大家一起来看看吧。

县文体局作为县文明委成员单位，在20xx年度的文明创建工作中，坚持以繁荣和发展为主题，以创新为动力，以满足人民群众精神文化需求为根本任务，在办实事、求实效、促发展上下功夫，努力培育和形成开放创新、文明向上的社会风气，不断提高城市文明素质和文明程度，为加快xx的建设和发展营造良好的社会环境。现述职如下：

一是成立创建工作领导小组。我局成立以主要负责人为组长、班子成员为副组长、各二级单位为成员的争创文明县城、文明单位工作领导小组，主管领导与各二级单位签定文明创建工作责任制，将工作任务分解落实，坚持把加强未成人思想道德建设纳入精神文明建设的全过程。强化争创的宣传氛围，落实责任措施和考核机制，使争创工作有组织、有计划、有检查和有考核。

二是贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。将文明创建工作与中心工作结合起来，把道德建设融入文体事业和各项群众性文体活动中来，努力在全系统开展和参与全市优质窗口（项目）服务活动、“青年文明号”和“最佳效能岗”、“十大杰出青年”等评选活动，力促在日常工作中提高全系统干部职工文明素养、文明道德。

一是举办各项大型文体活动。成功举办“园林城市杯”元旦长跑活动、“xx力量”春节团拜会、首届“楚园春杯”“欢乐闹元霄”大型文体活动、首届“书香xx、文化xx”全民阅读活动、首届广场文化节暨第八届民间文艺调演、第29届xx庙会节、“环保杯”全县乒乓球比赛和“远大杯”第二届社区运动会等11场大型文体活动,丰富全县人民群众的文化生活，宣传xx本土文化，培育社会新风尚。

二是开展文化艺术辅导培训。全县“三馆一站”实施免费开放，县图书馆新增图书58种（387册），年借阅图书量4.5万（册）次；xx文化广场培训中心和体校开办书画、声乐、体育培训班，全年培训学员20xx多人（次）；全年完成送戏下乡任务200场。重视民间文艺团队发展，实施文艺团队“以奖代补”，对部分民间文艺调演获奖的团队和全县群众文化活动开展较好的村发放群众文化活动补助6万元。

三是开展未成年人思想道德建设。加大文化体育市场管理力度，努力创造优良的社会文化环境，着力开展未成年人思想道德建设“暑期集中行动”和“扫黄打非”专项整治行动，确保全县文化市场繁荣有序，管理规范。加强对出版物市场、电子游戏市场、网吧、歌舞娱乐场所的整治工作，重视对乡镇、农村文化市场的管理。强化措施，依法整顿和规范营业性演出市场，维护演出市场正常秩序。

一是关爱留守儿童和孤儿。结对帮扶xx村xx、xx、xx等三名留守学生，每年“六一”期间为留守学生送去新书包、文具等达300余元。参加xx小学爱心帮扶活动和“孤儿成长快乐行”活动，爱心妈妈为四名留守学生、一名孤儿送去学习用具和帮扶资金达千余元，与留守学生一起开展联谊活动，营造温暖的节日氛围，促进未成年人健康成长。

二是开展少儿暑期培训活动。xx文化广场培训中心开办少儿书画、舞蹈、声乐培训班，全年培训学生xx00余人；业余体校开办篮球、乒乓球等常年培训班，培训学生800余人；全县“三馆一站”免费开放，为学生营造良好的阅读和娱乐环境；农家书屋配备的电视、电影、图书、视听作品等，为全县未成年人提供积极、健康、向上的精神食粮，丰富学生暑假精神文化生活。

三是开展社会公益性志愿服务活动。组织系统干部职工参与“三城联创”主题活动暨文明出行行动和卫生志愿者活动，志愿者穿上红马甲在包街路段--东门路，开展“关爱生命、文明出行”志愿服务活动；组织职工争当“环卫工”，在xx工业园开展卫生“大扫除”活动。引导社会群众争做文明行路、安全卫生的倡导者、践行者和服务者，共建全国文明、卫生、园林城市。

1、围绕重大节假日，开展大型群众性文体活动，陶冶情操，丰富全县群众的精神文化生活。

2、加强文化市场监管，重点加强对网吧接纳未成年人的监管，做好校园周边和重点区域的网吧及出版物市场和经营点的管理，加强未成年人思想道德建设，开展好道德讲堂，营造良好的社会文化氛围。

3、利用文化体育阵地，继续开展好文化体育培训，深入推进“三馆一站”免费开放工作，重点抓好各乡镇文化站、农家书屋暑期免费开放。

4、继续实施关爱工程，关心、帮扶留守儿童和孤儿，创造未成年人健康成长的社会文化环境。

一年来，体育局领导班子,不断加强自身建设，团结带领大家尽心竭力干工作，一心一意求发展，努力开创工作新局面。

一、突出班子自身建设，增强班子凝聚力和号召力

20xx年是体育局领导班子面对形势和任务，我们清醒地认识到，一个班子的水平，决定着一个单位的兴衰，为充分发挥局领导班子核心作用，提高领导班子分析问题、解决问题的能力，增强班子的凝聚力和号召力，我们把班子自身建设作为工作的第一要素，常抓不懈，将强班子带队伍作为振兴体育局的根本任务来抓。

（一）加强学习，提高理论素养。理论素养是领导干部必备的素质。为使班子真正成为单位的领导核心，我们注重班子成员的理论学习。首先强调把自学作为自觉行动，把区委、区政府下发的各类文件视为班子成员自觉学好和掌握的内容。同时，订阅必读的报刊，强调人人有读书笔记。联系工作和思想实际，进行深入思考。适时进行交流，净化思想，提高思想政治觉悟。

（二）抓精神状态，激发班子工作活力。根据班子成员的特点和特长，合理分工，各司其职,相互配合，形成合力。经常在党组会、局长办公会上就班子精神状态问题进行分析和强调。在具体工作中，班子成员始终保持高昂的工作热情，围绕自身工作，不断研究创新工作规律。不论是业务工作、中心工作、体校工作还是经营工作，班子成员努力谋发展、寻思路、干成事，按照谁分管谁负责的原则，一级带一级，一级抓一级，做出榜样，抓出成效。

（三）健全议事规则，执行民主集中制。制定完善了党组议事规则，确定局务会、局长办公会议制度，对涉及到人、财、物的工作，充分听取大家意见，完善制度并坚持执行。对大额度支出、大活动的确定及干部人事的安排和调整视情况分别由党组会和局长办公会研究确定。注重听取大家的意见、建议和批评，多次召开班子民主生活会，开展批评和自我批评。我们以政治责任感和对我局发展的热情，就做好我局工作开动脑筋，共商大计，促进班子的团结和合力的形成。

（四）廉洁自律，保持良好的自身形象。一个单位是否保持正气，领导班子的廉洁奉公是决定因素。因此，一年来我们把廉洁自律作为保持自身良好形象的先决条件。首先，从抓学习和制度入手。今年是体育局工程建设任务最重的一年，所有的事项、投入都是集体决定。日常工作中，注重 ……此处隐藏3782个字……付损失或恢复植被的被告人从严惩处。另一方面，推行恢复性司法理念。对一般失火犯罪案件，如被告人真心悔过，与第三人就赔偿问题达成共识获得谅解，并主动恢复被毁植被的，对符合条件的被告人依法适用非监禁刑，督促其在过火山地补种苗木，定期进行跟踪回访，督查苗木成活情况。推行恢复性司法，既体现了司法的人性化理念，又挽回了第三人经济损失。同时，被毁林地得到及时补植，破损的生态资源得以修复，实现了多方共赢的良好效果。今年来，我院审结的失火犯罪案件中，80%的火毁林地已基本得到恢复，面积近1000亩。

——服务企业发展。为优化企业发展环境，切实维护企业的合法权益。我院对涉茶产业、矿产业、旅游业等案件，开辟绿色通道,推行“三优先”，即：优先立案、优先审理、优先执行。 20xx年我院在全市法院率先成立金融审判合议庭，重点服务银信部门，特别是信用社。20xx年又成立了金融案件执行室。今年，我院共审结金融部门不良贷款案件712件，结案标的额5000余万元，收回不良贷款317笔，本金利息500余万元，为助推我县金融生态环境建设、构建“诚信安化”做出了积极贡献，我院金融审判做法获得省、市法院充分肯定。

——服务“两大会战”。为及时化解因“两大会战”引发的征地拆迁纠纷，我院提前介入：一方面加强对征地拆迁单位及相关行政部门的法律服务指导，参加各类工作协调会10余次；另一方面，变被动为主动，提前上门走访了解被拆迁户的实际情况，宣讲政策法律，帮助被拆迁户向有关部门反映合理诉求，为和谐拆迁做好准备，经常组织法官深入s225、二广高速、海螺建设工地，接触搬迁户40余户。同时，全力支持行政机关依法行政。两年来共立案审查行政申请强拆案件10件，其中涉南区建设7件、海螺项目建设2件、二广高速建设1件。在司法审查过程中通过协调主动拆迁的4件，司法强拆3件，报中院审批的1件，因程序不合法撤回2件。特别是去年3月、4月和今年6月，我院调集干警180余人次，联合公安、国土、建设、消防等部门单位，依法拆除了县城南区、长塘镇、仙溪镇三屯房屋，为南区开发、二广高速建设、海螺项目建设的顺利推进提供了强有力的司法保障。

三、司法为民工作纵深推进

进一步强化司法为民宗旨，我院把“民情直达”、“三访三化”、“人民法官为人民”、“扶贫帮困”等活动与审判实践相结合，努力解决群众最关心最直接最现实的利益问题。

——落实便民举措。开展预约立案、上门立案、法官“五进”活动，推行“假日法庭”、“午间法庭”、“田间法庭”，机关业务庭和法庭扛着国徽、携带案卷，深入乡镇村组、田间地头巡回办案、就地开庭80余场次，现场审理和化解各类纠纷案件100余起。

——落实利民措施。为经济困难的当事人缓、减、免交诉讼费5万余元，为生活困难的申请执行人、刑事被害人筹措救助资金3.8万元；积极开展扶贫帮困工作，院领导多次深入江南镇黄坪村指导扶贫工作，今年中秋节前夕对该村火灾户王某一家进行了慰问，送去慰问金5000元。

——妥善化解涉诉信访。加强立案指导和诉讼风险提示，健全信访处理机制，畅通信访渠道，做到件件有答复、事事有反馈。今年来，我院未新增信访案件，对往年未化解的信访积案，我院进一步强化措施，加强稳控，均已实现阶段性息访。

——深入基层走访民意。以“民情直达”、“三访三化”活动为契机，组织法官深入基层掌握社情民意，院领导和机关干警深入江南镇4个联系村，访民情、释民惑、解民难，走访农户上百户，接受群众法律咨询六十人次，慰问特困群众及贫困学子十余户。

四、队伍建设得到明显加强

我院把队伍建设作为重中之重，通过不断教育、监督，严格管理，力争打造一支“政治过硬、作风优良、业务精通、公正高效”的法院队伍。

——加强作风建设。扎实开展了“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观教育实践活动、“为民务实转作风、勤廉办事树形象”作风建设活动、“中层骨干述职述廉”活动，认真落实“五个严禁”、“六个严禁”和上级有关作风建设的规定，加强干警工作、生活作风纪律的明查暗访，对违纪行为发现一处、查处一处，绝不姑息迁就。

——加强业务培训。认真开展了庭审评查和案件质量评查活动，对发现的问题进行点评通报，制定整改措施，审判质效得到提升。同时，加强法官对新《民事诉讼法》和新《刑事诉讼法》的学习和运用，提升司法业务水平。

——强化公正司法。加强职业道德建设，教育法官牢固树立公正司法理念，在审判工作中做到：以事实为依据、以法律为准绳，严格裁判标准，不偏不倚、不枉不纵，努力让人民群众在每个司法案件中都能切实感受到公平正义。

1— 9月，我院工作虽取得了一定成绩，但还存在一些问题和不足，主要表现在：工作作风不实，为民司法能力不强，基础建设进度不快等问题。在今后工作中，我院将紧紧围绕县委、县政府工作大局，进一步强化工作措施，攻坚克难、锐意进取，全面发挥审判职能作用，为我县经济发展和社会稳定作出新的更大的贡献！

今年来，在县委政法委和上级综治部门的精心指导下，本人对综治工作高度重视，加强领导，健全机构，强化措施，切实履行了第一责任人的责任。

　　一、高度重视，加强领导

本人对综治工作高度重视，把抓发展与保持稳定统一起来，将综治工作纳入全局工作，同部署、同检查、同落实，对本单位的综治及和谐平安创建工作形势经常研究和部署，对重大安全稳定问题亲自过问，亲自抓落实。严格实行综治领导责任制，切实承担起保平安、保和谐的领导责任。同时，建立健全了综治工作及维稳信息工作领导小组，进一步规范了综治办建设，确保了人员、经费、工作三到位。

二、强化措施，履行职责

本人作为维稳综治工作的第一责任人，能切实把综治维稳工作当作局里的重要工作来抓，强化措施，健全机制。一是建立健全了综治工作责任制，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制，层层签定了责任状。二是安全隐患排查制。对我局管辖范围内的重要场所开展经常性的检查和排查，做到早发现、早控制、早采取措施。三是矛盾纠纷调处制。对出现的矛盾纠纷能认真分析，研究措施，把矛盾纠纷解决在最基层，清除在萌芽状态。四是工作例会制。坚持每月召开一次综治维稳工作例会，分析研究并解决综治工作中的问题，布置下一步工作任务。五是责任追究制。对工作责任心不强，工作落实不到位，影响社会安全稳定的视情节追究相关责任人的责任。

三、强化管理，确保稳定

一是加强了对干部职工的法制学习。今年，我局组织全体干部职工认真学习了《体育法》及“xx”普法的有关知识，进一步增强了干部职工的法律意识和依法办事的能力。二是狠抓单位内部的安全稳定与和谐，加强了对干部职工的安全教育和日常管理。三是强化了对重点地域的管理。按照“谁主管、谁负责”的要求，我局综治责任人经常深入游泳池、溜冰场、乒乓球训练中心等健身娱乐场所进行排查和检查，发现问题，及时处理，防患于未然。今年来，我局未发生集体上访和赴上级上访事件，未出现盗窃、火灾事故，无“xx”练习者，无体育责任事故，确保了本单位的和谐、安全、稳定。